photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant et de l'Adolescent, à l'Adulte de Maine et Loire, 12 établissements et services œuvrant dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du Médico-Social, de l'Insertion et de l'Asile, 600 salariés, 6 300 personnes accompagnées Recrute pour le Pôle Prévention Insertion Asile Service Asile antenne de Saumur Travailleur social (H/F) en CDD à Temps plein Remplacement été du 15 juillet au 14 août 2025 Missions Accompagnement administratif et social d'un public en procédure de demande d'asile. Entretiens individuels de suivi pour permettre l'accès aux dispositifs de droit commun des migrants, services scolarité, lien avec les structures de soins, d'aide alimentaire. Informer et conseiller les usagers sur les données administratives et législatives (cadre réglementaire, circuits administratifs, dispositifs mis en place). Travailler en partenariat avec les institutions et les bénévoles Accueil dans les locaux - distribution et aide à la compréhension du courrier, mise en place des rendez-vous avec les travailleurs sociaux. Soutien/appui dans l'activité et les missions des membres de l'équipe éducative. Diplômes exigés [...]

photo Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La CPTS du Choletais (Communauté Professionnelle Territoriale de Santé) dont le siège est situé à Cholet, recrute son.sa futur.e chargé.e de missions santé publique afin de renforcer son équipe et déployer de nouveaux projets. Dans le cadre de cette ouverture de poste, vous serez amené.e à mettre en œuvre et animer les missions de santé sur le territoire de la CPTS, sous la responsabilité des membres du bureau et de la coordinatrice en poste, ainsi qu'en collaboration étroite avec de multiples acteurs, parties prenantes à la CPTS. Votre polyvalence, votre aisance relationnelle, votre connaissance du secteur de la santé seront vos atouts ! Le projet de santé de la CPTS du Choletais s'articule autour de six thématiques : - Amélioration de l'accès aux soins - Parcours de soins pour les personnes âgées - Parcours de soins en santé mentale - Développement des actions de prévention - Coordination et communication interprofessionnelles - Gestion de crise sanitaire grave Vos missions seront les suivantes : Mission 1 : Mettre en œuvre les actions du projet de santé de la CPTS sous la responsabilité de la coordinatrice et du conseil d'administration - Poursuivre le diagnostic[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Avrillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'association HandiCap'Anjou recrute Un/Une Accompagnant(e) Educatif et Social (AES) OU Un/Une Aide Médico Psychologique (AMP) H/F En CDD à temps partiel (0.60ETP - 21H00 annualisées) - Rémunération selon expérience avec application du Ségur - Application de la CCN 1966 (congés trimestriels, mutuelle, .). Poste à pourvoir à compter du 26 août 2025 jusqu'au 23 décembre 2025. Poste affecté à l'internat de semaine à l'EEAP Le BOCAGE avec une alternance d'horaires semaine paire et impaire Accompagnement d'adolescents (14-20 ans) et de jeunes majeurs en situation de déficience motrice et de polyhandicap. Missions Sous la responsabilité de la direction adjointe et dans le cadre d'un travail en équipe pluridisciplinaire, l'AES/AMP assure : - L'accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, alimentation, confort.) - L'animation d'activités à visées socio-éducatives - Le travail de partenariat avec les parents - La participation à la rédaction des projets personnalisés d'accompagnement et à leur mise en œuvre - La communication et les interactions entre l'enfant et son environnement - L'établissement d'un diagnostic socio-éducatif. Profil recherché[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Granville, 50, Manche, Normandie

Mission 1 : référent éducatif ASE de l'enfant et de sa famille Activité 1 : rencontrer l'enfant et s'assurer de la prise en compte de l'ensemble de ses besoins sur le plan de sa santé, de sa scolarité, de ses loisirs, . en lien avec l'ensemble des partenaires Activité 2 : assurer le lien enfant/famille conformément à la décision administrative ou judiciaire, notamment par l'organisation des droits de visites avec la famille, et les animer le cas échéant Activité 3 : assurer l'accompagnement à la parentalité dans l'objectif de travailler les compétences parentales et/ou veiller à sa mise en œuvre en lien avec l'établissement d'accueil Activité 4 : assurer la référence et le suivi de majeurs bénéficiant d'un dispositif jeunesse insertion Manche pris en charge hors établissements Activité 5 : dans le cadre de procédures pénales, s'assurer de la prise en compte des besoins de l'enfant et de ses intérêts. S'assurer de l'accompagnement des jeunes aux différents rendez-vous (auditions gendarmerie ou police, rendez-vous unité médico-judiciaire, avocat, administrateurs ad 'hoc.) Activité 6 : assurer la référence et le suivi des mineurs pris en charge en établissements médico-sociaux,[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

La Hague, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons pour un poste en CDI, une personne empathique, dynamique, patiente et doté d'une capacité d'écoute et bienveillante. Vous avez de l'expérience dans l'aide à domicile ou vous souhaitez vous reconvertir dans un métier centré sur l'humain ? N'hésitez plus ! On vous forme ! Tout un parcours d'intégration vous attend ! Au sein de notre structure, vous intervenez selon un planning pré établi pour : - Aider les bénéficiaires à réaliser les actes essentiels quotidiens (aide à la toilette, à l'habillage et au déshabillage, transferts avec ou sans matériel...) - Contribuer à créer un environnement sain autour des bénéficiaires en entretenant le cadre de vie et le linge - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie des bénéficiaires Rythme de travail : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. La Fédération ADMR vous propose : - Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) - Un emploi[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Pontorson, 50, Manche, Normandie

Notre collectivité est à la recherche d'un(e) Directeur/Directrice d'un établissement d'accueil du Jeune Enfant (crèche) et d'une maison de la petite enfance. Date limite des candidatures le 13 juillet 2025 *Vos Missions : - Assurer la direction de la maison de la petite enfance composée d'une crèche de 18 berceaux et d'un RPE (Relais Petite Enfance) - Etablir des liens avec les partenaires PMI, écoles. - Participer à la vie des réseaux - Participer aux projets transversaux (projets PESL.) -*Activités : - Accueillir, orienter et informer les familles sur les modalités en crèche et en mettant en place le guichet unique d'accueil avec le RPE - Proposer des actions d'information à destination des familles - Organiser un accueil de qualité des enfants et de leurs familles au quotidien - Assurer l'organisation, l'encadrement, les plannings, la formation et l'animation des réunions de l'équipe - Superviser les planning et l'accueil des stagiaires Déterminer l'aménagement des espaces de vie des enfants et les besoins en matériel qui en découlent Assurer la gestion administrative et financière de l'équipement Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet d'établissement,[...]

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Chargé / Chargée de communication événementielle

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

- Date limite de candidature : SAMEDI 26 JUILLET 2025 - Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service communication, le/la chargé(e) de la politique de l'événementiel devra assurer, en lien étroit avec les équipes municipales, la programmation et la mise en œuvre des événements qui animent le territoire tout au long de l'année. En vous appuyant sur l'identité forte d'Avranches - ville d'histoire et d'imaginaire, entre patrimoine, nature et culture - vous aurez pour mission de : - Co-construire une programmation événementielle annuelle en lien avec les élus et services en cohérence avec les valeurs et l'histoire de la ville ; en particulier la programmation de l'événement « Le merveilleux Noël », festival littéraire, artistique et festif qui se déroule en décembre - Mobiliser les acteurs locaux (associations, commerces, artistes, habitants.) et repérer ressources audelà du territoire - Coordonner la mise en œuvre des événements avec l'appui des services de la Ville ; garantir leur bonne réalisation sur le plan logistique, administratif et réglementaire - Accompagner les opérateurs externes dans leurs projets (logistique, conseil, suivi administratif) - Évaluer[...]

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Agent / Agente de promotion des ventes

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Cormontreuil, 51, Marne, Grand Est

Europe Développement Partenaires est une société basée à Vitrolles (département 13) spécialisée dans l'externalisation de force de vente pour des grands comptes. Dans le cadre d'un partenariat avec le groupe CARREFOUR BANQUE, nous recrutons DEUX AGENTS DE PROMOTION DES VENTES pour intervenir dans les hypermarchés CARREFOUR de votre département. Contrat à durée indéterminée à temps plein à pourvoir au plus tôt. Statut employé. Vos missions seront les suivantes : - Promotion de produits financiers auprès des clients, - Vérification des critères d'éligibilité, - Souscription des contrats avec saisie sur matériel informatique, - Suivi de l'activité. Les agréments d'Intermédiaire en Opérations Bancaires et Service de Paiement (I.O.B.S.P.) sont obligatoires pour cette mission. Possibilités de réalisation en amont de la prise de poste. Profil attendu : motivé, bon communicant, vous aimez le contact humain et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Rémunération et conditions de travail : 1850 euros bruts + prime+ challenge. Journée de travail de 07 heures réparties du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine.

photo Pilote de centrale de béton

Pilote de centrale de béton

Emploi Négoce - Commerce gros

Gaye, 51, Marne, Grand Est

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Nos centrales à béton POINT.P situées dans le département du 51 recherchent leur futur(e) Chef(fe) dAgence ! Prêt à coordonner ces 2 centrales ? (Gaye et Vertus), alors rejoins-nous sans plus tarder ! Chef(fe) dAgence Un poste stratégique, à la croisée du commerce, du management et de la performance terrain. Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Parce que vous avez lâme dun(e) leader, lénergie commerciale dun entrepreneur et lenvie de faire briller une équipe. Vous serez lambassadeur(rice) de notre point de vente, garant(e) de lattractivité commerciale et de la satisfaction client, tout en animant vos équipes avec exigence et bienveillance. Votre quotidien sarticule autour de deux piliers : Le management déquipe Créer une dynamique collective motivante et exemplaire Gérer le quotidien RH : plannings, entretiens, intégrations, recrutements Fédérer autour dune culture sécurité forte Donner du sens à laction de chacun, et incarner lexemplarité Le développement commercial Satisfaire chaque client avec des solutions sur-mesure Suivre et développer le commerce de vos points de vente Garantir un point de vente attractif : propre,[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre de la mise en place des Dispositifs d'Auto-Régulation (DAR), ce modèle éducatif innovant et inclusif, implanté directement au sein du collège, vise à favoriser le développement des compétences sociales, cognitives et la régulation du comportement, essentielles à la réussite des apprentissages scolaires. Pour ce faire l'équipe du DAR (éducateur, psychologue, enseignant et rééducateurs) vient en appui de l'équipe pédagogique du collège pour maintenir le parcours scolaire des élèves avec TND au sein de la classe. Au sein de l'équipe, l'Orthophoniste est amené à : - Assurer des séances individuelles en fonction des besoins avec une forte empreinte autour des habiletés sociales et des règles de vie en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle, - Soutenir la fonction parentale et permettre un espace d'expression, - Co-animer des actions de sensibilisation auprès de tous les élèves du collège, l'équipe de collège et des parents. Profil recherché : D.E. Orthophoniste ou équivalent, une expérience en établissement serait un plus. Aptitudes : Evaluer et Accompagner chaque enfant : - Se saisir des adaptations et compensations attendues au regard du handicap de l'enfant -[...]

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Assistant médical / Assistante médicale

Emploi Administrations - Institutions

Le Montsaugeonnais, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Sous l'autorité du directeur de la santé, de l'innovation et de l'évaluation des politiques départementales, l'assistant médical (H/F) participe à la mise en place de l'ensemble des missions du centre de santé départemental décrites dans son projet de santé. Il joue un rôle fondamental dans la prise en charge des patients, en collaboration étroite et sous la responsabilité des médecins généralistes. Tâches confiées : Tâches de nature administrative - Accueil physique et téléphonique du patient - Création et gestion du dossier informatique du patient - Recueil et enregistrement des informations administratives et médicales - Facturation des actes et encaissement des recettes, en lien avec le médecin pour la cotation des actes et l'assistant(e) tiers payant s'agissant du recouvrement - Gestion de l'agenda des médecins Assistance opérationnelle au praticien, hygiène et qualité - Aide à l'habillage, au déshabillage du patient - Prise de constantes - Mise à jour du dossier du patient concernant les dépistages, les vaccinations, les modes de vie, en générant si nécessaire des alertes - Délivrance des tests et kits de dépistage -[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez le Centre hospitalier de la Haute-Marne en tant que Moniteur(trice) Educateur(e) au service SMRA! Le Centre Hospitalier de la Haute-Marne est un établissement public de santé spécialisé en santé mentale et en soins de réadaptation. Le CHHM est membre du GHT Coeur Grand Est qui compte 9 établissements et 6 000 professionnels au service de près de 300 000 habitants sur l'ensemble des territoires de la Marne, Haute-Marne et de la Meuse. Il est composé de 12 pôles de santé territoriaux. Missions principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dispenser un soutien et un accompagnement du patient dans une démarche de resocialisation, la reprise d'une vie autonome et de réentrainement à l'exercice d'une activité professionnelle, dans un cadre précis et accompagner un projet de soins thérapeutique. Accompagner le patient dans l'élaboration et la concrétisation de son projet professionnel. Activités principales et Spécificités du poste : - Accompagner et encadrer des groupes de 5 à 10 patients en ateliers thérapeutiques - Accompagner des patients sur l'extérieur - Organiser et adapter le travail en fonction de la capacité des patients - Valoriser le patient[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Social - Services à la personne

Andouillé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Missions : - Accompagnement des usagers en situation de handicap psychique - Mise en place d'activités sportives adaptées Compétences : - Connaissances des troubles psychiques - Aptitude à travailler en équipe interdisciplinaire - Capacité à monter des projets, des partenariats en lien avec l'activité physique, être force de proposition - Capacité à mettre en place, à animer des activités sportives adaptées aux jeunes accueillis - Autonomie Qualification : - BP JEPS option sport adapté ou équivalent

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Flin, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un chargé de recrutement en formation H/F. Vos principales missions, sont les suivantes: - Diffuser les annonces de formation sur les plateformes dédiées, les réseaux sociaux professionnels et les sites d'emploi pertinents. - Identifier et sourcer des candidats potentiels via différents canaux (job boards, CVthèques, réseaux sociaux, partenariats écoles, etc.). - Pré-qualifier les candidatures reçues (tri de CV, premiers entretiens téléphoniques) en fonction des critères définis pour chaque formation. - Organiser les entretiens de recrutement (planification des rendez-vous, convocations des candidats, gestion des plannings des formateurs/managers). - Assurer le suivi des candidatures et maintenir à jour notre base de données candidats. Mission à temps plein de longue durée avec possibilité d'évolution. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité[...]

photo Préparateur / Préparatrice au drive

Préparateur / Préparatrice au drive

Emploi E-commerce - V.P.C.

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous vous proposons en partenariat avec Leclerc Vandoeuvre, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'employé de drive. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) d'une durée de 6 mois du 07.07.2025 au 10.01.2026 Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le Jeudi 3 juillet 2025. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : Réception, contrôle des livraisons et rangement des produits dans les rayonnages, Traitement et préparation des commandes clients (mises en bacs des produits commandés), Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande, Gestion de la relation clients (chargement de la commande dans le coffre, information, traitement des réclamations), Gestion de la rotation des produits et gestion des stocks, Horaires : amplitude 6h00 - 21h00, semaines de 5/6 jours matinée ou après midi Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : Formation gratuite et rémunérée, Prêt d'un ordinateur portable, Accessible aux personnes en situation de handicap, Plusieurs aides[...]

photo Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Chanteheux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recrutons un(e) Maitresse de maison Adjoint(e) (H/F) Au sein d'une équipe de 6 Auxiliaires de vie dont 1 Auxiliaire de Vie Référent(e), et ce, en proximité avec la manager du réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de Chanteheux et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien chez elles. Vos missions : - Accompagner les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins : aide au lever/ au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie, réalisation des courses, . - Créer un environnement chaleureux et sécurisé. - Jouer un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : ateliers créatifs, animations, sorties, vie collective. En qualité d'adjoint(e), vous êtes le bras droit de le/la Maître(sse) de maison en assurant d'autres missions : - Gérer l'organisation de la colocation : suivi des budgets, gestion administrative (Mails, Word, Excel, Internet), relation avec les familles et réalisation de visites. - Devenir Ambassadeur Ages & Vie auprès des partenaires et des prescripteurs locaux. - Collaborer[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous vous proposons en partenariat avec Leclerc Vandoeuvre, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste d'hôte(sse) de caisse. rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) d'une durée de 6 mois du 07.07.2025 au 10.01.2026 Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le jeudi 3 juillet 2025. Pour développer vos compétences, vous aurez comme mission : Accueil clientèle, Enregistrement des produits et encaissement, Information, orientation et fidélisation des clients, Maintien du bon état marchand des rayons, Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque, Horaires : amplitude 8h30 - 20h30, semaines de 5/6 jours matinée, journée (en coupure) ou après-midi. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Les avantages de la formation : Formation gratuite et rémunérée, Prêt d'un ordinateur portable, Accessible aux personnes en situation de handicap, Plusieurs aides de l'Etat : aide au permis (500€), aide au logement, etc. Profil recherché : Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau 3 (BEP/CAP) et acquérir une expérience pratique, Vous êtes[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Tucquegnieux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le/la directeur/trice secteur enfance jeunesse aura pour missions : - Animation et administration de la vie quotidienne de l'association Natalie - Direction éducative des accueils de loisirs (petites vacances et été), mercredis éducatifs, accueil périscolaire, et activités pour adolescents - Délégation du conseil d'administration sous l'autorité de la président(e) Les activités : - Gestion administrative et financière : Mobilisation des ressources humaines et matérielles, encadrement du personnel, organisation des plannings. - Coordination et animation : Information des équipes sur les évolutions réglementaires, développement de projets et initiatives - Représentation : Participation aux instances (comité de pilotage, comité de suivi, conseil d'école), participation aux actions mises en place - Direction des animateurs/trices permanents et occasionnels : garantie du projet éducatif et de la sécurité des enfants, animation des réunions d'équipes pédagogiques.. - Liaison entre les actions et les organes de décision : Garantir le projet et les valeurs de l'association Natalie, réaliser les actions éducatives du projet éducatif local, co-animer les projets pédagogiques de[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Espoir 54 est une association qui accueille et accompagne des personnes en situation d'handicap psychique. Espoir 54, qui gère aujourd'hui plusieurs services et dispositifs répartis au sein de 7 établissements en Meurthe-et-Moselle a pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques afin de leur permettre de vivre le plus normalement possible au cœur de la cité. Au sein de notre établissement de Nancy, appelé Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy), nous recherchons un(e) Accompagnateur(trice) médiateur(trice) dans le cadre d'un CDD de remplacement à terme imprécis avec une durée minimale de 2 mois. Descriptif du poste : Vous réaliserez les missions suivantes : - Accompagner les personnes en situation de handicap d'origine psychique dans les différents axes de leur projet professionnel, notamment par le biais d'entretiens - Identifier les moyens de compensation afin de permettre la mise en œuvre du projet professionnel - Effectuer un travail de réhabilitation psychosociale en accord avec la loi 2022-2 et la loi de février 2005 -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Bar-le-Duc Fains-Véel recherche un Educateur Spécialisé (H/F) pour son service CAMSP. CDD de 3 mois pour commencer, renouvelable dans l'attente de l'organisation d'un concours. Profil du poste : Diplôme requis ou formation : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) niveau III Corps : Fonction publique hospitalière éducateur spécialisé(e) Grade : Catégorie A Emploi : Educateur spécialisé Fonction Publique Hospitalière Description : Missions générales : L'éducateur spécialisé a pour fonction l'évaluation et la prise en charge éducative des enfants en âge préscolaire et scolaire présentant des difficultés neurodéveloppementales, des déficiences physiques, psychiques et mentales. Il favorise par le biais du jeu le développement global de l'enfant, de son autonomie et de sa relation à l'autre. Il soutient la socialisation et l'intégration scolaire de l'enfant grâce à un travail de réseau et à l'accompagnement de ses parents ou représentants légaux dans le cadre de la parentalité. Activités principales : - Réaliser des : o Bilans éducatifs avec objectifs définis et partagés avec les familles o Ateliers spécifiques (d'observation, de stimulation,[...]

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Rejoignez un organisme de formation généraliste rayonnant sur le territoire national. Dans le cadre de sa croissance, il recherche des responsable commerciaux indépendants sur le département de la Meuse. L'entreprise offre de réelles perspectives d'évolution, incluant notamment la possibilité de créer une agence locale à long terme.Vos missions :Vos missions seront les suivantes :- Prospection de nouveaux clients ;- Gestion du processus de vente : prospection, rdv client terrain, négociation ;- Closing en partenariat avec un expert technique ;- Participation à l'évolution de l'entreprise (process, remonter les infos terrains, ect.).

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Transport

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Votre mission : Chargé(e) d'accompagnement des salariés en transition professionnelle (CDDI) en collaboration avec le service RH, les encadrants techniques et l'équipe des CIP, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des salariés en transition professionnelle au sein des structures. Vos activités : Au sein du service insertion d'Emmaüs Action Ouest, vous interviendrez au sein de l'équipe CIP pour l'entreprise d'insertion RETRILOG, dans le cadre d'un CDD 6 mois à temps complet sur les missions suivantes: - Accompagner les salariés en transition professionnelle - En lien avec une équipe encadrante, vous êtes chargé.e d'accueillir, accompagner, orienter des salarié-e-s en transition professionnelle qui occupent des fonctions de caristes, chauffeurs VuL et PL en vue d'une insertion sociale et professionnelle durable - Vous êtes chargé- ée de construire des solutions adaptées pour favoriser la montée en compétences et le retour à l'emploi durable des salariés en transition professionnelle. - Vous accompagnez les salariés dans l'élaboration de leur projet emploi - formation - Vous réalisez des entretiens individuels et mettez en place une stratégie de recherche d'emploi-formation -[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Description du poste Notre filiale Nexity Bretagne est à la recherche d'un Assistant administratif et comptable (H/F) en CDI pour notre agence de Vannes. Vous serez directement rattaché(e) à la Directrice administratif et financier. Dans ce cadre vos missions seront : * Traitement du courrier; * Traitement des factures(vérification, saisie, paiement); * Création, mise à jour et suivi tableaux de bord; * Rédaction de courrier, de compte rendu; * Analyse de documents ; * Suivi des comptes Cette liste est non exhaustive. Qualifications Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement avec une expérience en promotion immobilière. Etre rigoureux, organisé, avec une capacité d'analyse. Bonne maitrise des outils Excel, Word, Powerpoint Capacité à travailler de manière autonome tout en étant membre actif de l'équipe. Informations complémentaires Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons de : - Développer vos compétences via l'accès à des formations, des opportunités de carrière, un programme[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bréhan, 56, Morbihan, Bretagne

L'équipe de l'EAM Gwen Ran à Bréhan attend sa/son future collègue : un.e éducateur.rice spécialisé.e Un projet qui fait la différence : et si c'était le vôtre Vous cherchez un métier qui a du sens ? Intégrez une équipe engagée dans un projet éducatif dynamique, où innovation et bienveillance sont au cœur de l'accompagnement des adultes avec TND (troubles neuro-développementaux) et adultes polyhandicapés. Un poste où accompagner, c'est aussi grandir - Un quotidien stimulant : accompagner, guider, encourager, célébrer les petites et grandes victoires des résidents. -Des méthodes innovantes : TEACCH, communication alternative, interventions sensorielles. Ici, on adapte et on innove ! - Un collectif soudé et bienveillant : travail d'équipe et partage de compétences sont les piliers de notre engagement. Vos missions - Evaluer les besoins individuels des personnes accueillies en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Elaborer et mettre en œuvre et assurer le suivi des projets individualisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, en veillant à leurs mises en œuvre et à leur évolution - Animer des activités éducatives favorisant l'épanouissement personnel[...]

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Fleuriste

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Le Jardin des Fleurs recherche de nouveaux collaborateurs. Si vous êtes passionné(e)s par le monde végétal et que vous avez à cœur de partager et transmettre cet amour, votre profil nous intéresse. Dans notre magasin de proximité, vous pourrez travailler des fleurs de saison et de qualité au fil des collections proposées. Du bouquet champêtre aux décorations de mariage bohème, en passant par des pièces raffinées de deuil, vous pourrez exprimer tout votre talent et votre savoir faire métier. Notre collection exclusive de contenant et déco mettra en valeur tout votre savoir faire. Nous avons à cœur de conseiller et d'accompagner nos clients, tant sur les fleurs coupées que sur le choix et l'entretien des plantes. Botaniste amateur ou chlorophylle addict vous êtes les bienvenu(e)s ! Notre magasin est engagé dans une démarche de respect de l'environnement et du bien être de ses salariés. Avec l'utilisation de papiers kraft pour les emballages, la mise en avant de la Fleur de France et de fleurs labellisées « Fair Trade », ou nos partenariats associatifs, nous prenons chaque jours de nouveaux engagements pour la sauvegarde de la planète. Nous avons à cœur le bien être de[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un contrat en alternance visant à obtenir un master RH, vous interviendrez essentiellement sur le volet recrutement et intégration/accompagnement des nouveaux salariés. Recrutement : Diffuser les offres d'emploi Suivre la visibilité des offres Traiter les candidatures Réaliser du sourcing Réaliser les pré-sélections téléphoniques et entretiens en agence Réaliser, au besoin, les contrôles de référence Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du recrutement (Pôle Emploi, Mission locale, Cap Emploi, écoles, etc) Assurer une veille sur les événements recrutement du secteur Participer aux salons et forums recrutement

photo Vendeur / Vendeuse en animalerie

Vendeur / Vendeuse en animalerie

Emploi Enseignement - Formation

Moulins-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

MEDOR & CIE MOULINS LES METZ RECRUTE UN(E) VENDEUR/SE EN ANIMALERIE Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +3. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec Médor&Cie de Moulins les Metz d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste de Vendeur(se) en animalerie pour intégrer un Titre Professionnel de niveau BEP/CAP. Contrat de 35h/semaine sur 12 mois, poste à pourvoir immédiatement ! Vous aurez comme mission : Mise en rayon : - Approvisionner les rayons en produits selon les consignes données. - Veiller à la bonne organisation et au rangement des produits. - Respecter les règles de rotation des stocks (FIFO). Facing : - Assurer la présentation optimale des produits en rayon (alignement, propreté, étiquetage). - Maintenir un rayon attractif et bien achalandé tout au long de la journée. Accueil & Conseil Client : - Accueillir la clientèle de manière professionnelle et conviviale. - Identifier les besoins des clients et les orienter vers les[...]

photo Agent / Agente de promotion des ventes

Agent / Agente de promotion des ventes

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Saint-Avold, 57, Moselle, Grand Est

Europe Développement Partenaires est une société basée à Vitrolles (département 13) spécialisée dans l'externalisation de force de vente pour des grands comptes. Dans le cadre d'un partenariat avec le groupe CARREFOUR BANQUE, nous recrutons DEUX AGENTS DE PROMOTION DES VENTES pour intervenir dans les hypermarchés CARREFOUR de votre département. Contrat à durée indéterminée à temps plein à pourvoir au plus tôt. Statut employé. Vos missions seront les suivantes : - Promotion de produits financiers auprès des clients, - Vérification des critères d'éligibilité, - Souscription des contrats avec saisie sur matériel informatique, - Suivi de l'activité. Les agréments d'Intermédiaire en Opérations Bancaires et Service de Paiement (I.O.B.S.P.) sont obligatoires pour cette mission. Possibilités de réalisation en amont de la prise de poste. Profil attendu : motivé, bon communicant, vous aimez le contact humain et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Rémunération et conditions de travail : 1850 euros bruts + prime+ challenge. Journée de travail de 07 heures réparties du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine.

photo Agent / Agente de promotion des ventes

Agent / Agente de promotion des ventes

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Moulins-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Europe Développement Partenaires est une société basée à Vitrolles (département 13) spécialisée dans l'externalisation de force de vente pour des grands comptes. Dans le cadre d'un partenariat avec le groupe CARREFOUR BANQUE, nous recrutons DEUX AGENTS DE PROMOTION DES VENTES pour intervenir dans les hypermarchés CARREFOUR de votre département. Contrat à durée indéterminée à temps plein à pourvoir au plus tôt. Statut employé. Vos missions seront les suivantes : - Promotion de produits financiers auprès des clients, - Vérification des critères d'éligibilité, - Souscription des contrats avec saisie sur matériel informatique, - Suivi de l'activité. Les agréments d'Intermédiaire en Opérations Bancaires et Service de Paiement (I.O.B.S.P.) sont obligatoires pour cette mission. Possibilités de réalisation en amont de la prise de poste. Profil attendu : motivé, bon communicant, vous aimez le contact humain et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Une expérience sur un poste similaire serait un plus. Rémunération et conditions de travail : 1850 euros bruts + prime+ challenge. Journée de travail de 07 heures réparties du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine.

photo Agent / Agente de promotion des ventes

Agent / Agente de promotion des ventes

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Europe Développement Partenaires est une société basée à Vitrolles (département 13) spécialisée dans l'externalisation de force de vente pour des grands comptes. Dans le cadre d'un partenariat avec le groupe CARREFOUR BANQUE, nous recrutons DEUX AGENTS (ES) DE PROMOTION DES VENTES pour intervenir dans les hypermarchés CARREFOUR de votre département. Contrat à durée indéterminée à temps plein à pourvoir au plus tôt. Statut employé. Vos missions seront les suivantes : - promotion de produits financiers auprès des clients, - vérification des critères d'éligibilité, - souscription des contrats avec saisie sur matériel informatique, - suivi de l'activité. Les agréments d'Intermédiaire en Opérations Bancaires et Service de Paiement (I.O.B.S.P.) sont obligatoires pour cette mission. Possibilités de réalisation en amont de la prise de poste. Profil attendu : motivé, bon communicant, vous aimez le contact humain et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Une expérience sur un poste similaire serait un plus.

photo Agent / Agente de production de montage-assemblage mécanique

Agent / Agente de production de montage-assemblage mécanique

Emploi

Amnéville, 57, Moselle, Grand Est

Vous avez travailler en tant qu'agent de production et vous avez côtoyée des techniciens de maintenance et vous dites pourquoi changer de métier et vous former dans le maintenance. Vous êtes passionnée par la maintenance et motivée par la protection de l'environnement, en particulier le recyclage et la valorisation des déchets ?Cette opportunité est faite pour vous ! Veolia recherche une Technicienne de Maintenance en alternance ; En partenariat avec l'AFPA à Metz, nous proposons une formation de 12 mois, débutant en Septembre 2025. Tous les frais sont pris en charge par Véolia durant la formation. Vos Missions : Exécuter rigoureusement le plan d'entretien préventif. Informer votre hiérarchie de l'état des équipements vérifiés. Effectuer les travaux de maintenance (curative et préventive) selon les règles de l'art. Utiliser et stocker correctement les produits de maintenance. Renseigner les ordres de travaux dans la GMAO. Assurer l'interface avec le personnel d'exploitation pour le bon fonctionnement du process. Veiller à la propreté et à l'entretien de vos équipements et de votre zone de travail. Respecter les délais d'interventions. Signaler les non-conformités constatées[...]

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Coin-lès-Cuvry, 57, Moselle, Grand Est

La FDFR57 recrute un directeur (H/F) d'accueil périscolaire et extrascolaire Missions principales Gestion et direction de l'Accueil Collectif de Mineurs de la Fédération Départementale des Foyers Ruraux de Moselle sur le site de COIN LES CUVRY, à savoir un accueil périscolaire ouvert le matin, le midi et le soir et trois semaines d'ALSH pendant les vacances, ainsi que deux semaines de séjour en juillet. Administratif : gestion du logiciel Bel Ami, dossier d'inscription, règlement intérieur, inscriptions, facturations, encaissements et transmission des pièces comptables au siège, suivi budgétaire, respect des procédures internes. Réglementation : projet pédagogique, taux d'encadrement, suivi des déclarations SDJES, CASF, protocole HACCP, plan de nettoyage, suivi sanitaire. Animation : prise en charge des enfants lors des temps d'accueil, animation des enfants, mise en œuvre du projet pédagogique, programmation d'activités etc Réglementation : projet pédagogique, taux d'encadrement, suivi des déclarations SDJES, CASF, protocole HACCP, plan de nettoyage, suivi sanitaire. Suivi de l'équipe : mise en œuvre du projet pédagogique, réunions, respect des consignes et des[...]

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Docteur big data

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intitulé de l'offre : « Doctorat en Data Sciences - CDI 35h - METZ » Entreprise : UX-KEY s'est donnée une mission : aider les concepteurs à rendre les logiciels et les sites internet toujours plus intuitifs, plus accessibles et plus désirables. Comment ? En produisant des audits de l'expérience utilisateur, reposant sur les analyses automatiques de notre intelligence artificielle et sur l'expertise de nos spécialistes UX. Fondée à Metz depuis 2019, UX-KEY fait partie intégrante des entreprises qui font rayonner la Lorraine. Les missions : Intégré.e au sein de l'équipe technique d'UX-KEY, vous prendrez part au développement du logiciel UX-KEY et à la gestion des données clients. Vous assurerez les missions suivantes : - Gestion de la réception et du stockage des données - Exploitation de ces données pour les intégrer dans le logiciel UX-key - Analyses statistiques en lien avec nos travaux de recherche L'offre est proposée dans l'objectif de réaliser une thèse CIFRE en partenariat avec le Laboratoire LCOMs de l'Université de Lorraine, portant sur la visualisation des chemins de navigation. Profil recherché : Vous avez une formation de Data Scientist, Bac +5, avec un socle[...]

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Ingénieur / Ingénieure d'études en génie électrique

Emploi Electricité

Sauvigny-les-Bois, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Tores Composants Technologies, entreprise innovante et humaine, spécialisée dans la conception et la fabrication de composants de haute technologie, recherche un(e) Ingénieur(e) en génie électrique pour renforcer son équipe R&D. Chez Tores Composants Technologies, nous croyons que la réussite passe par un environnement de travail où règnent la bonne humeur, l'audace, la confiance, la bienveillance, l'intégrité et le respect. Nous encourageons chacun à s'exprimer librement, à oser innover et à collaborer dans un esprit d'entraide. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise où l'humain est au cœur des projets, et où chaque talent est valorisé. Vous souhaitez relever des défis techniques variés et travailler sur des projets à forte valeur ajoutée ? Tores Composants Technologies intervient sur une large palette de marchés exigeants et innovants dans le domaine de l'électricité faible puissance tels que : - Industrie : solutions innovantes pour la mesure et la sécurité électrique ainsi que pour la conversion et la récupération de l'énergie. - Aéronautique et spatial : développement de composants embarqués pour des applications critiques. - Ferroviaire : conception[...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'études en génie électrique

Ingénieur / Ingénieure d'études en génie électrique

Emploi

Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Tores Composants Technologies, entreprise innovante et humaine, spécialisée dans la conception et la fabrication de composants de haute technologie, recherche un(e) Ingénieur(e) en génie électrique pour renforcer son équipe R&D. Chez Tores Composants Technologies, nous croyons que la réussite passe par un environnement de travail où règnent la bonne humeur, l'audace, la confiance, la bienveillance, l'intégrité et le respect. Nous encourageons chacun à s'exprimer librement, à oser innover et à collaborer dans un esprit d'entraide. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise où l'humain est au cœur des projets, et où chaque talent est valorisé. Vous souhaitez relever des défis techniques variés et travailler sur des projets à forte valeur ajoutée ? Tores Composants Technologies intervient sur une large palette de marchés exigeants et innovants dans le domaine de l'électricité faible puissance tels que : * Industrie : solutions innovantes pour la mesure et la sécurité électrique ainsi que pour la conversion et la récupération de l'énergie. * Aéronautique et spatial : développement de composants embarqués pour des applications critiques. * Ferroviaire : conception[...]

photo Chef / Cheffe de groupe de vendeurs à domicile

Chef / Cheffe de groupe de vendeurs à domicile

Emploi

Decize, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

DEVENEZ GÉRANT-MANDATAIRE D’UN MAGASIN DE DÉSTOCKAGE ET ENTREPRENEZ EN TOUTE SÉCURITÉ !POURQUOI CHOISIR CE MODÈLE DE GÉRANCE-MANDAT ?Un acteur majeur du déstockage en Europe est en pleine expansion avec +300 magasins déjà en activité et plusieurs projets prévus en . L'enseigne recherche des entrepreneurs pour piloter des magasins en tant que gérants-mandataires. Cette opportunité permet de diriger un magasin tout en bénéficiant d’un accompagnement et d’une marque forte. LES AVANTAGES DU CONTRAT MANDATAIRE 1. ENTREPRENDRE SANS RISQUE FINANCIER&#x; Aucun droit d'entrée : Aucun frais pour intégrer le réseau.&#x; Un investissement limité : Uniquement les frais liés à la création de la société (statuts, comptabilité).&#x; Pas d'achat de stock ni de fonds de commerce : Le magasin est exploité sans immobilisation de capitaux. 2. UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE ET MOTIVANTE&#x; Revenus indexés sur le chiffre d'affaires : Plus le magasin performe, plus[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Armentières, 59, Nord, Hauts-de-France

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son Responsable d'agence (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger sa future agence de Armentieres ou de Bailleul (59) Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation[...]

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Barman / Barmaid

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

OFFRE D'APPRENTISSAGE - BARMAN / SOMMELIER (H/F) Métropole Lilloise / Contrat de 2 ans en alternance / Prérequis : BAC OBLIGATOIRE et être âgé entre 18 et 29 ans Vous êtes passionné(e) par l'univers du bar, du vin et du service haut de gamme ? Rejoignez une expérience unique de formation et de professionnalisation en partenariat avec le Lycée Hôtelier International de Lille (LHIL) ! Une aventure inédite sur 2 ans : Plongez au cœur de 4 établissements de prestige de la métropole lilloise, chacun vous offrant une immersion professionnelle riche et complémentaire, pour faire de vous un expert du service, des cocktails, des spiritueux et des vins. Vos missions (selon l'établissement) : - Accueil et service clients en bar ou en salle - Élaboration de cocktails et boissons signatures - Conseil en accords mets et vins - Gestion de la cave et des stocks - Participation à des événements œnologiques et mixologiques Ce que nous vous offrons : - Une formation diplômante en alternance avec le LHIL - Un encadrement personnalisé par des professionnels reconnus - Un parcours immersif dans 4 lieux d'exception - Des perspectives d'évolution dans l'univers de la restauration[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

L'ADARS recherche pour le service accueil/asile HUDA (dispositif d' hébergement d'urgence demandeurs d'asile - 100 places d'hébergement en logements diffus) et CAES (Centre d'Accueil et d'Evaluation des situations administratives -35 places d'hébergement à Nogent sur Oise) - et accompagnement des personnes refugiées en situation de vulnérabilité dans le cadre du Programme de réinstallation un intervenant Social (H/F) et ce dans le cadre d'un prochain remplacement suite à un changement d'affectation interne : Sous la hiérarchie de la Cheffe de Service, de la Directrice adjointe, du Directeur du pôle hébergement/accueil-asile et en lien fonctionnel avec le/la Coordinateur(rice) vous serez chargé(e) de : - L'accompagnement social global des personnes réfugiées arrivées sur le territoire en situation de vulnérabilité dans le cadre d'un programme de réinstallation (accès aux soins, accès aux droits, aides aux démarches administratives, l'insertion professionnelle, l'accompagnement à l'autonomie vers le bail glissant au terme de l'accompagnement) En fonction des besoins, vous pourrez être amené(e) à assurer les missions suivantes pour l'HUDA et le CAES - L'accueil d'un public[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Négoce - Commerce gros

Clairoix, 60, Oise, Hauts-de-France

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous accompagnez la transformation de l'entreprise, via le déploiement du schéma directeur de communication en lien avec le plan stratégique. Véritable partenaire auprès des parties prenantes internes et externes, et garant de l'image et de l'identité de la Coopérative, vos principales missions sont : - Identifier et valider les outils de communication adaptés aux différentes cibles, sécuriser la gestion des banques de données, respecter le budget communication - Animer et développer la communication digitale : site extranet des adhérents, site internet, vidéos et podcasts, newsletters, réseaux sociaux ; accompagner les utilisateurs et analyser la performance des outils - Créer et diffuser les supports « print » techniques et institutionnels (lettres mensuelles, guides agronomiques, plaquettes commerciales, rapport d'activité, .), en superviser la production - Organiser les événements techniques et institutionnels (Agroforum, plateforme d'essais, Assemblée Générale,.), ainsi que la participation aux salons professionnels - Assister les métiers et équipes de la Coopérative dans leur communication - Développer les relations territoriales[...]

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Technicien(ne) de production en industrie pharmaceutique

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Offre d'Apprentissage - Technicien(ne) Supérieur(e) en Pharmacie et Cosmétique Industrielles (TSPCI) H/F Lieu : Compiègne / Lille Secteur : Industrie pharmaceutique - Fabrication & conditionnement de formes sèches Contrat : Apprentissage - 24 mois Formation : TSPCI (Bac +2) en partenariat avec le Groupe IMT - Campus de Lille Rythme : 1 mois en centre de formation / 3 mois en entreprise Qui est notre partenaire entreprise ? Rejoignez une grande entreprise dynamique, de dimension internationale, spécialisée dans la fabrication et le conditionnement de médicaments sous formes sèches (comprimés, gélules, poudres). Ce laboratoire place l'innovation, la qualité et la sécurité au cœur de ses process, dans le respect des normes pharmaceutiques les plus strictes. Votre mission, Rattaché au responsable de service fabrication de médicaments formes sèches, vous : - Assurez toutes opérations de production à partir d'un ordre de fabrication en appliquant rigoureusement les bonnes pratiques de fabrication (BPF) - Garantissez la qualité des produits fabriqués en réalisant les tests en cours de fabrication. - Assurez la maintenance de 1er niveau sur les équipements utilisés - Etes en[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Le service Enfance Logement Insertion de l'UDAF60 exerce des MJAGBF, des MASP, de l'ASLL et du PCB. Votre objectif au travers de cette mesure d'assistance éducative de la protection de l'enfance, est de permettre la mise en place d'un accompagnement social, éducatif et budgétaire des familles ayant pour support la gestion directe de tout ou partie des prestations familiales, dans l'intérêt de l'enfant et sur décision du juge des enfants. La co-construction du budget avec le(s) parent(s) doit permettre de convenir d'un budget familial en adéquation avec les besoins de l'enfant et des autres personnes constituant le foyer. La MJAGBF permet fondamentalement avant tout, de concourir à l'intérêt supérieur de l'enfant et au respect de ses besoins fondamentaux et singuliers. Le Délégué aux Prestations Familiales (DPF) mène son action afin de restaurer l'estime de soi des familles et donc leur pouvoir d'agir, retrouver des réflexes de gestion leur permettant de réussir là où elles manifestaient des difficultés auparavant. Pour ce faire, vos missions seront : - Contribuer à une réflexion autour de l'organisation du budget et de la nécessité d'établir des priorités et anticiper[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Le service Enfance Logement Insertion de l'UDAF60 exerce des MJAGBF, des MASP, de l'ASLL et du PCB. Votre objectif au travers de cette mesure d'assistance éducative de la protection de l'enfance, est de permettre la mise en place d'un accompagnement social, éducatif et budgétaire des familles ayant pour support la gestion directe de tout ou partie des prestations familiales, dans l'intérêt de l'enfant et sur décision du juge des enfants. La co-construction du budget avec le(s) parent(s) doit permettre de convenir d'un budget familial en adéquation avec les besoins de l'enfant et des autres personnes constituant le foyer. La MJAGBF permet fondamentalement avant tout, de concourir à l'intérêt supérieur de l'enfant et au respect de ses besoins fondamentaux et singuliers. Le Délégué aux Prestations Familiales (DPF) mène son action afin de restaurer l'estime de soi des familles et donc leur pouvoir d'agir, retrouver des réflexes de gestion leur permettant de réussir là où elles manifestaient des difficultés auparavant. Pour ce faire, vos missions seront : - Contribuer à une réflexion autour de l'organisation du budget et de la nécessité d'établir des priorités et anticiper[...]

photo Assistant / Assistante des ventes

Assistant / Assistante des ventes

Emploi Habillement - Mode - Sport

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Assistance aux magasins : Description des missions quotidiennes et/ou hebdomadaires : - Communication hebdomadaire aux magasins : o Préparation du "Weekly", o Tout type de document lié aux ventes lorsque c'est nécessaire. - Traductions : VM, Marketing et Communication : o Vérifier et traduire tous les documents reçus de Diemen (Pays-Bas), o Suivi des activités commerciales : mise à disposition des posters, vérification de la bonne application des promotions en caisse, etc., o Modifier les signalétiques si nécessaire, o Soulever tout problème ou difficulté, le cas échéant. - Logistique et suivi des marchandises : o Lien avec le service logistique sur les livraisons hebdomadaires, o Coordonner l'inventaire RFID hebdomadaire avec l'application Nedap. - Lien entre le département informatique et les magasins pour résoudre tous les problèmes avec les caisses. - Responsable de la mise à jour de toute la documentation et de toute l'information liées aux ventes sur l'intranet. Maintenance : - Assistance liée aux problèmes de maintenance quotidiens : o Gérer les problèmes des magasins en apportant des solutions rapides, en informant et en assurant le suivi en lien avec le Responsable[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Longny les Villages, 61, Orne, Normandie

Descriptif de l'emploi : Au sein de son service petite enfance, la communauté de communes des Hauts du perche, recherche un-e éducateur-ice de jeunes enfants pour assurer les missions d'animateur-ice de Relais Petite Enfance et Référente parentalité. Les missions d'animateur-ice RPE : En relation avec l'élu référent, sous l'autorité du directeur général des services et de la directrice du pôle Social Mobilité Enfance Jeunesse, vous aurez en charge de : - Garantir le bon déroulement de la mise en œuvre du projet de service petite enfance (socle commun) - Être en appui pédagogique et technique auprès des EAJE. Missions / conditions d'exercice : RPE - Assurer une mission d'information et d'accompagnement à l'attention des parents et des professionnels de l'accueil individuel. - Assurer le fonctionnement du guichet unique pour l'accueil des 0/3 ans. - Accompagner le recours à un professionnel de l'accueil individuel et l'appropriation du rôle de particulier employeur. - Offrir un lieu d'information, de rencontres et d'échanges pour les professionnels. - Assurer la mise en œuvre de la mission renforcée sur le RPE REFERENTE PARENTALITE - Assurer une mission d'information et[...]

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Conseiller / Conseillère technique en action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Longny les Villages, 61, Orne, Normandie

Descriptif de l'emploi : Le service Social comprend les secteurs suivants : - la gestion du Centre Intercommunal d'Action Sociale (portage de repas/ aides facultatives / le Transport à la demande / banque alimentaire. ainsi que toutes les compétences prévues par le Code l'Action Sociale et des Familles et le Code Général des Collectivités Territoriale)- la supervision de l'espace France services - conseiller numérique, - la gestion de l'Espace de Vie Sociale, Sous l'autorité du du Directeur du pôle social et mobilité - enfance et Jeunesse le responsable du Service Social : - Encadre les 6 agents du service (planning et suivi d'heures/ congés/formation/évaluation) en assurant la continuité du service, - Apporte un appui technique aux professionnels. - Fixe les objectifs annuels et évalue les résultats - Assure le suivi budgétaire de son service - Supervise l'Instruction des demandes d'aides légales et facultatives (FSL accès et maintien, impayés d'énergie, de loyer, aide cantine, obligation alimentaire.) - Assure un accueil tout public (familles, jeunes, séniors.) afin de porter un diagnostic et envisager une orientation ou une résolution des problèmes - Anime un réseau de[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Argentan, 61, Orne, Normandie

MISSIONS : -Manager les agents du secteur accueil et insertion (2 agents d'accueil, 4 travailleuses sociales), la responsable de l'unité d'intervention sociale et la chargée de mission précarité alimentaire. -Développer des partenariats et des projets innovants en lien avec les acteurs du territoire -Proposer un projet de service qui prenne en compte les évolutions légales et réglementaires (en particulier la loi pour le plein emploi) et l'évolution sociale du territoire. -Développer les liens avec le service logement de Terre d'Argentan Interco (dossiers d'expulsion locative, habitat indigne) -Assurer la gestion administrative de l'ensemble du secteur (rédaction de notes, projets de délibération, réponse à des appels à projets), en lien avec le responsable administratif et financier -Participer à la construction et au suivi du budget action sociale, en lien avec le responsable administratif et financier -Représenter le CCAS et/ou assister aux différentes instances et commissions du CCAS (Conseil d'administration du CCAS, commission permanente, commission RSA, CCAPEX, réseau de prévention de la délinquance, réseau de luttes contre les violences intrafamiliales[...]

photo Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e mobilité professionnelle pour notre entité Alixio Mobilité, partie intégrante d'Alixio Group et acteur de référence dans la mobilité professionnelle et l'accompagnement des transitions de carrières. Vous accompagnez les salariés de nos clients du secteur privé dans le cadre de reclassement. Vous pourrez être amenés ponctuellement à accompagner des demandeurs d'emploi sur des prestations publiques. Vos missions : Contribution à des Points Informations Conseils (PIC) : informer, conseiller et orienter les salariés selon les différentes possibilités prévues dans le cadre du projet (PDV, RCC ou PSE), Accompagnement des salariés dans la réalisation de diagnostic, bilan professionnel,[...]

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Jardinier / Jardinière

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Description du poste : Ouvrez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Devenez chef d'entreprise en quelques mois grâce à l'accompagnement d'O2 , leader des services à la personne depuis 1996 ! Vous créez votre propre activité indépendante et intégrez un réseau qui vous permet de bénéficier de :***La marque commerciale O2, élue marque préférée des français en 2022 ; * La possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) ; * La location de matériel à moindre coût grâce à nos partenariats ; * L'accompagnement à la création de votre entreprise et tout au long de votre aventure entrepreneuriale par nos équipes ; * L'accès à l'ensemble de nos services supports présents sur le siège social du Mans - 72 (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique...) * La formation dédiée avant le démarrage de votre activité afin de vous transmettre notre savoir-faire et toutes les techniques commerciales pour réussir.***Votre futur quotidien de chef d'entreprise : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de petit jardinage à des particuliers (liste non exhaustive)[...]

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Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-Boulogne, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Mission - Développer l'activité par des actions de promotion et d'information - Mener des entretiens d'information et des médiations familiales dans un cadre judiciaire et conventionnel - Mettre en place des médiations parents / adolescents et intergénérationnelles - Développer un partenariat opérationnel avec les principaux acteurs du territoire - Faire évoluer le service en fonction des besoins et des opportunités. Poste à pourvoir à compter du 26 août 2025 en CDI à 60%. Une évolution du temps de travail est possible à terme. Le site de rattachement est Saint-Martin-Boulogne. Des interventions sont à prévoir sur le territoire de Calais.